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职场小白规划职业生涯的5大阶段
时间:2021-06-24 11:02:49 来源: 浏览:370次

种一棵树最好的时间是10年前,其次是现在。然而职场规划也是一样。

对于职场小白还是职场老手,如果您未曾开始规划过您的职场生涯,那么当下的时间,是规划职场生涯的最好时间!

当然了,这个时候就有朋友开始我,我们之前从没做过职场规划,在职业规划的面前,我们一无所知,那么该如何实现规划职场生涯的愿望呢?或者说怎么考量我的职场规划就一定是完美的呢?其实,我想说的是,任何事情都没有完美的结局,也许结果不完美或者过程不完美,但无论这样,只要你的职场生涯规划,满足这5大阶段,那么必将是一个完美的职场规划!


阶段一:什么是成功的职业规划?

说到职业规划,职场小白可以做,职场老手也可以做,那么两者做出来的的职场规划有什么不同的呢?怎么样的职业规划会被称为成功的职业规划呢?

首先,在我看来,成功的职业规划不仅在于找到热爱的工作,而在于你建立起你热爱的生活。

其次,我们期盼成功,我们期盼梦想,但我们是惧怕现实的。我们似曾相识的世界已经改变,而且还是日新月异。

最后,我们要找到新的工作方法,找到适合自己的工作习惯,用新的方法及习惯建议的可持续的职业生涯就是最成功的职业规划!


阶段二:职业生涯规划,是一场长达时间足够长的马拉松

说到职业规划,他不是距离上的马拉松,但他是时间上的马拉松,有人工作50年,也有人才工作10年,但无论多长的工作时间。对于你来数,你的职场生涯就该是一个长达50年的马拉松!

所以我们再职业生涯决策的时候,不要把注意力仅仅只放在眼前的下一步,没有远见思维。怎么样才能叫做有远见思维呢?就是制定一份长达50年的职业规划,积攒足够多的职场燃料,从而跳出困境!


阶段三:职场生涯虽时间长短不同,但还是会分为三大阶段

第一层面:寻找和发展职业生涯的甜蜜点,从你热爱的层面到你需要的层面再到你擅长的一面,如果你的职场生涯规划恰好处于三个的交汇处,那么就说明你的甜蜜点已找到!

第二层面:从执行者到领导者,改变不是只有身份,就应该是你开始创造真正的差异,确确实实找到了您自己身上的壁垒点

第三层面:从行动者到建议者,你不再是一个听到、做到的职员,你更该是一个说到、思考到的智者!


阶段四:职场生涯的规划少不了三种职场的助推燃料

第一燃料:职场中可迁移的技能技巧。解决问题的能力、沟通说服的能力、帮助求助的能力、吸引人才的能力、高情商等,都是您所必需的!

第二燃料:有丰富的经历经验,一个丰富经验的职场人,要比一个一直做一件事情的职场专人有更强的竞争力和抗风险能力

第三燃料:持久稳定的关系,您的联系人、您的智囊团、您的同事、您自己都将是你稳定持久的原动力。


阶段五:职场规划,就是规划好你的时间资产,善用你的时间成本

从大块时间留给学习的校园时代,到家庭工作的投入更多精力的职场阶段,再到花更多的时间分配给休闲锻炼的老年阶段。无论哪个阶段,这都是的您的时间成本,您都改善加利用好你的时间资产!

以上就是今天和大家分享的关于职场生涯规划的5个阶段!

保持微笑~



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